Elementos necesarios o estructurales de las relaciones de puestos de trabajo del personal funcionario en el Estado y los municipios, desde las normas y la jurisprudencia

Gil Franco, Agustín Juan

REVISTA VASCA DE ADMINISTRACION PUBLICA, n.º 99/2014, pág. 1577 a 1608

I. Disposiciones normativas referentes a los contenidos de las RPT. II. Elementos básicos asociados a la organización y estructura de los órganos y unidades administrativas. II.1 Órganos y unidades del centro directivo. II.2 Estructuración jerárquica y su traducción en el estatuto de los funcionarios. II.2.1. Nivel del puesto de trabajo. III. Elementos estructurales relacionados directamente con el estatuto de los funcionarios públicos. III.1. Estrictamente relacionados con el puesto de prestación del servicio ordinario. III.1.1. El complemento específico asignado al puesto. III.1.2. El tipo puesto de trabajo. III.1.3. La forma de provisión del puesto. III.2. Elementos relacionados con la movilidad funcionarial interadministrativa. III.3. Elementos relacionados con la tipología de cuerpos/escalas. III.3.1. Adscripción a los grupos de clasificación de los cuerpos/escalas. III.3.2. Las posibles adscripciones a cuerpos y/o escalas específicos. III.3.3. La titulación académica cuando sea imprescindible para el desempeño del puesto y otros requisitos específicos para el desempeño del mismo. III.3.4. Observaciones adicionales distintas a las anteriores. III.4. Las RPT de personal eventual. III.4.1. Personal Eventual o funcionarios de empleo. III.4.1.1. Personal directivo y RPTs.