El abuso de la discrecionalidad en el empleo público de las Administraciones locales: una praxis negativa para una Administración moderna.

Rodríguez-Blanco, Victoria

REVISTA DE DOCUMENTACION ADMINISTRATIVA, n.º 10/2023, pág. 103 a 118

Introducción. 1. La carrera administrativa en la administración local española. 1.1. Personal funcionario de carrera y empleo público. 1.2. La provisión de puestos de trabajo en el TREBEP. 1.3. Breve referencia a la temporalidad en el empleo público. 1.4. Peculiaridades de la administración local española. 2. Las exigencias de una administración moderna. 2.1. La transparencia pública como requisito del buen gobierno. 3. Discrecionalidad y arbitrariedad. 3.1. La arbitrariedad en derecho público. 4. El abuso de la discrecionalidad política favorece la corrupción. 4.1. La libre designación en los funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional. 5. La corrupción aminora la calidad democrática. Conclusiones. Recursos internet. Referencias bibliográficas.