1. Del artículo 38.10 del EBEP al RDLey 20/2012, de 13 de julio: el camino para la suspensión, modificación y/o inaplicación de pactos, acuerdos y convenios colectivos. 2. Los supuestos de suspensión o modificación de pactos y acuerdos funcionariales y convenios colectivos o acuerdos de personal laboral. Marco normativo. 3. Supuestos...

1. Del artículo 38.10 del EBEP al RDLey 20/2012, de 13 de julio: el camino para la suspensión, modificación y/o inaplicación de pactos, acuerdos y convenios colectivos. 2. Los supuestos de suspensión o modificación de pactos y acuerdos funcionariales y convenios colectivos o acuerdos de personal laboral. Marco normativo. 3. Supuestos de aplicación de los artículos 37 y 38.10 del EBEP. Problemática de su concreción en cada Corporación Local. 4. Alcance material y temporal de la suspensión o modificación del convenio, acuerdo o pacto. 5. El procedimiento de aplicación de los artículos 32 y 38.10 del EBEP. A modo de conclusión.

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La compleja relación entre la prestación por incapacidad temporal y el derecho a vacaciones: nuevos criterios judiciales legales. 1. Introducción. 2. La solución aplicable cuando coinciden el período de vacaciones y una incapacidad temporal no vinculada con la situación de maternidad. 3. La respuesta normativa: la nueva redacción del...

La compleja relación entre la prestación por incapacidad temporal y el derecho a vacaciones: nuevos criterios judiciales legales. 1. Introducción. 2. La solución aplicable cuando coinciden el período de vacaciones y una incapacidad temporal no vinculada con la situación de maternidad. 3. La respuesta normativa: la nueva redacción del artículo 38.3 del Estatuto de los Trabajadores.

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I. Concepto y características de "trabajo temporal de colaboración social". II. La evolución jurisprudencial de los requisitos esenciales: la utilidad social del trabajo y el beneficio de la comunidad (1980-2013). III. El cambio de criterio jurisprudencial de los requisitos esenciales: la utilidad social del trabajo y el beneficio...

I. Concepto y características de "trabajo temporal de colaboración social". II. La evolución jurisprudencial de los requisitos esenciales: la utilidad social del trabajo y el beneficio de la comunidad (1980-2013). III. El cambio de criterio jurisprudencial de los requisitos esenciales: la utilidad social del trabajo y el beneficio a la comunidad a partir del 2013. IV. Crierios para delimitar la utilidad social y beneficio para la comunidad a partir del 2013. V. Algunas cuestiones vinculadas a la Administración: los TTCS y el empleo público. VI. Los trabajos temporales de colaboración social en la normativa de desarrollo de presupuestos del Estado para 2016.

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Introducción. I. Sobre la gestión del Impuesto sobre vehículos de tracción mecánica (IVTM). 1. Constancia del domicilio del titular del vehículo en el Registro de la DGT. 2. Pluralidad de domicilios en el Registro de la DGT. 3. Acreditación del pago del IVTM del año anterior. 4. Caminando hacia la matriculación telemática. II. Sobre...

Introducción. I. Sobre la gestión del Impuesto sobre vehículos de tracción mecánica (IVTM). 1. Constancia del domicilio del titular del vehículo en el Registro de la DGT. 2. Pluralidad de domicilios en el Registro de la DGT. 3. Acreditación del pago del IVTM del año anterior. 4. Caminando hacia la matriculación telemática. II. Sobre las multas por infracciones de tráfico, impuestas por los agentes municipales. 1. Valoración global de la reforma de la LSV. 2. Práctica de notificaciones telemáticas. III. Práctica de la notificación de las denuncias. IV. Práctica de otras notificaciones.

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