PROYECTO COMO MOTOS: UNA EXPERIENCIA EXITOSA DE TRASFORMACION CULTURAL EN TELEPIZZA

LARREA, ROSA

CAPITAL HUMANO. INTEGRACION Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS, n.º 165/2003, pág. 46

1. Telepizza: las razones del cambio. 2. Filosofía, enfoque y objetivos del proyecto. 3. Las fases del proyecto. 4. Conclusión.