ETICA ADMINISTRATIVA: REFLEXIONES DESDE LA FUNCIÓN PÚBLICA

GRACIA ROMERO, F.; LATORRE VILA, L.

REVISTA ARAGONESA DE ADMINISTRACION PUBLICA, n.º 31/2007, pág. 137 a 198

I. PRESENTACIÓN. II. DESLINDE CONCEPTUAL NECESARIO: ÉTICA PÚBLICA, MORAL PRIVADA Y ÉTICA ADMINISTRATIVA. III. ÊTHOS DEMOCRÁTICO: LA CONFIANZA COMO VALOR. IV. ÉTICA ADMINISTRATIVA: 1. ÊTHOS DEMOCRÁTICO Y ÊTHOS BUROCRÁTICO. 2. VALORES Y CONFLICTOS DE VALORES. 3. PROFESIONALIDAD: EXCELENCIA FRENTE A MEDIOCRIDAD. 4. CONTEXTO NECESARIO: CLIMA ÉTICO DE LA ORGANIZACIÓN. V. CORRUPCIÓN COMO AUSENCIA O NEGACIÓN DE LA ÉTICA. VI. MARCO DE LA ÉTICA ADMINISTRATIVA: 1. LEGITIMIDAD DEMOCRÁTICA DE LAS INSTITUCIONES. 2. SOCIEDAD CIVIL Y CULTURA CÍVICA. 3. CAPITAL SOCIAL Y CAPITAL ÉTICO. 4. CULTURA ORGANIZATIVA. VII. LA PROFESIONALIDAD EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS: 1. EL CONCEPTO DE PROFESIONALIDAD APLICADO A LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS. A) EXISTENCIA LEGALMENTE PREVISTA DE UNA BUROCRACIA. B) SELECCIÓN DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DE ACUERDO CON LOS PRINCIPIOS DE IGUALDAD Y DE MÉRITO. - SELECCIÓN DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN INSTITUCIONAL. C) PERMANENCIA EN EL EMPLEO Y GARANTÍAS DE INDEPENDENCIA DE CRITERIO. D) SERVICIO AL INTERÉS GENERAL. 2. NECESIDAD DE UNA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PROFESIONAL: EL "INFORME NOLAN". 3. EL PERSONAL DIRECTIVO PROFESIONAL EN EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO. VIII. TRANSPARENCIA Y PUBLICIDAD EN LA GESTIÓN PÚBLICA: 1. BREVE REFERENCIA AL FUNDAMENTO DE LA TRANSPARENCIA Y LA PUBLICIDAD EN LA GESTIÓN PÚBLICA. 2. LA LEY 4/2006, DE 30 DE JUNIO, DE TRANSPARENCIA Y DE BUENAS PRÁCTICAS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA GALLEGA. 3. LA TRANSPARENCIA Y LA PUBLICIDAD EN EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO. IX. BIBLIOGRAFÍA.